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李斗焕:中国要加强汽车人才本土化

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  李斗焕:现在中国和韩国汽车工业发展的历史条件是不一样的了,当时韩国没有像中国目前这种这么多国外留学人员的优势。韩国99%的汽车人才都是从上世纪70年代开始一步步积累的。当时,韩国开始意识到自主研发的重要性,并开始加大汽车人才的培养。通过不断地学习积累,才发展到现在。

  《第一财经日报》:那中国应该如何利用好目前这种“海归”汽车人才的优势?

  李斗焕:中国现在有很多非常优秀的海外汽车人才,如果政府和企业能加大力度,用有吸引力的优惠条件以及加强中华民族宣传,将这些优秀汽车人才及时召回中国,这对中国汽车工业来说,将是一笔很大的财富。

  不过,用“海归”是有一定的好处,但是不能完全依靠“海归”,中国应该像韩国一样,加大本土汽车人才的培养,这才是中国汽车人才发展的最终方向。首先中国可以依靠这些优秀的从国外留学归来的汽车人才的影响,在一些设有汽车专业的各种学校进行较大的投入,发掘本土汽车人才的潜力;另外,在汽车企业内,加大汽车研究设计部门的投入,充分利用一些留学归国的人才,带头进行自主研发及培养本土汽车专业人才。

  《第一财经日报》:您觉得中国和韩国应该在哪些方面加强汽车人才的交流和学习?

  李斗焕:中国和韩国汽车人才方面的交流,可能更多的会在企业与企业之间进行。不过具体各个企业之间的事情,我不方便发表评论。中韩两国通过合资生产企业,通过内部的交流和学习,这是最主要的。当然,韩国也非常欢迎中国留学生在韩国学习相关汽车技术知识。

  革新是发展的唯一出路

  《第一财经日报》:您觉得今后中国汽车工业发展壮大,更多地要考虑汽车工业发展的哪些因素?

  李斗焕:中国汽车工业通过合资引进国外车型发展的历史已经超过了20年,但是中国的汽车企业要注意,通过合资生产所带来的技术知识要能够转化成为中国企业产品开发的技术能力,中国的汽车企业要不断地学习和创新。要具有创新意识和创新能力,从而走向国际化,像韩国汽车工业走过的道路一样,狠抓国内汽车市场的同时,也要放眼国外市场。

  《第一财经日报》:那在您看来,结合韩国发展汽车工业走过的道路,中国汽车工业未来将会有哪些变化?

  李斗焕:从韩国汽车工业的发展经验,以及全球汽车工业发展到如今的经验来看,汽车产业的兼并重组、做强做大的趋势越发明显,尤其是近十年全球汽车产业之间的兼并重组。随着跨国公司进入中国汽车工业,中国汽车工业重组和集团化建设速度明显加快。而与此同时,困扰中国汽车工业的小而乱、不景气的一些状况将发生更大的改变,未来中国汽车工业产业结构组织会更加合理,并将形成以跨国公司和国内大集团为主,根据市场规律进行的更大的优胜劣汰。

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